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彩信策划运营人才走俏 月薪三四千元
 
慧聪网   2005年4月4日14时5分   信息来源:上海青年报    

    把一些静态和动态的图片、铃声放在互联网上,让手机用户根据自己的喜好随意下载至手机作为屏保或来电铃声。随着彩信服务被更多的消费者所熟悉、使用,彩信策划运营人才也正随着市场需求而逐渐走俏。


  彩信策划运营人才的工作就是为手机用户提供全方位的手机彩信娱乐产品及相关服务。眼下,这一类的服务业务已形成了业务流程线:产品策划人员提出方案,根据方案来决定产品。产品分为两种,一种是自己有版权,由美术编辑来做彩信图片;还有一种就是要内容提供商来提供图片。制作出来的图片和铃声经过测试人员的质量把关,最后上线供用户下载使用,之后根据用户反馈回来的信息和流量检测分析得出用户需求,再进行下一轮彩信策划工作。


  对入行要求,某知名软件企业人力资源负责人表示,从事彩信策划运营这个行业不仅要具备一些基本素质,同时还要具备一定的创新能力。据记者了解,对这个“新新行业”来说,想进入的人还要具备一些诸如“熟悉无线业务”等基础知识;“有相关从业经验、上手快、悟性高”等是企业在招聘时的一些常规要求。


  据介绍,彩信产品策划需要具有对业界最新消息的迅速捕捉能力,同时还要具备一定的创意能力;在资源整合方面,要具有把不同的资源整合到一起、提升整体彩信业务的包装能力。此外,熟悉市场行情、深入了解用户需求是彩信产品策划人需要具备的基础知识。


  具备一定的辨别、沟通能力,能辩识美编做出来的图片和内容提供商提供的图片,彩信产品策划人员还要具备一定的筛选和识别能力,要能辨别出内容提供商产品质量的高下。


  据记者了解,彩信行业是新兴行业,发展的速度特别快。业内人士表示,如果说IT的冬天到了,那么手机娱乐的春天则已经到来了。最新数据表明,预计2006年彩信业会到达一个临界点,也就是发展的一个高峰点。


  随着行业的迅速发展,彩信业务人才缺口也就相对扩大。据介绍,彩信策划开发人员需求总量本来就很大,再加上由于行业发展时间较短,成熟人员少,目前人才缺口可想而知。但同时,由于产品的同质化非常严重,真正有特色的产品在业界非常少,有创意的人才更缺乏。目前彩信策划开发人员月薪平均在三四千元,随着经验和能力的逐步提高,薪酬待遇也逐步攀升,一些比较出色的策划人员的收入按年薪计算。

 
 
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