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3G软件人才缺口达50万 新培训认证标准出炉
 
慧聪网   2006年4月5日8时27分   信息来源:北京娱乐信报    

?  随着3G脚步的临近,3G软件人才的需求日益旺盛。权威机构的调查显示,目前我国懂得3G应用的人才不足万人?其中,华为约5000—6000人,中兴通讯大唐各约2000人?,而与3G有关移动通信软件人才缺口未来三年内将达到50万。

  3G技术人员年薪15万-20万 

  俗话说“物以稀为贵”,以目前国内3G核心人才区区万人的阵容去争夺据称有上千亿元的市场,其身价由此可见一斑。智联招聘职业顾问郝健表示,按照现在电信行业的薪金核算,3G高级技术人员的年薪应该在15万—20万元之间。

 ?两类人才最受欢迎

  业内人士分析,在3G人才争夺战中,有两类人最受欢迎。一类是有着海外留学背景或者工作经验的工程师,另一类是拥有综合素质的技术人员,即既懂互联网又掌握电信技术的人员。在这两类人才中,后者尤为紧缺。据了解,3G工程师必须拥有通信、电子类专业本科以上学历,熟练使用C或C++语言编程方法,熟悉移动通信原理及微波通信技术,具有4年以上数字电路设计或硬件开发工作经验,有CDMA、GSM或TD-SCDMAWCDMA手机软/硬件开发经验等。

??人才培养新标准出炉

  记者了解到,日前信息产业部通信行业职业技能鉴定指导中心、教育部教育管理信息中心以及中国软件行业协会共同宣布,北京英泰普润教育技术发展有限公司推出的“英泰移动通信软件工程师(IC-MSP)”已获得三大机构认证,IC-MSP将成为3G软件人才培养的新标准。当然,课程学费也不菲,每人大约需要2万—3万元。

 
作者:廖奇 
 
 
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[热门关键词]:3G 培训认证 标准 
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